為不斷吸收新鮮血液、增強(qiáng)企業(yè)活力，同時為社會培養(yǎng)園林英才，6月2日下午，杭州市園林綠化股份有限公司在八樓會議室組織了一場實(shí)習(xí)生集體復(fù)試會。參加本次復(fù)試的16名實(shí)習(xí)生分別來自浙江廣廈建設(shè)職業(yè)學(xué)院、浙江經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院和浙江建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院，面試由人力資源部副經(jīng)理劉娟主持。
復(fù)試正式進(jìn)行之前，劉娟首先播放了企業(yè)宣傳片，并對企業(yè)榮譽(yù)及獲得金獎的工程項目做了重點(diǎn)介紹，讓大家對杭州園林的情況有了更深入的了解。隨后，針對企業(yè)的人才培養(yǎng)計劃，劉娟對實(shí)習(xí)生的發(fā)展路徑及晉升渠道做了詳細(xì)介紹，并留下充足的時間讓大家認(rèn)真思考自身的職業(yè)發(fā)展方向。在復(fù)試過程中，實(shí)習(xí)生們通過自我介紹，展示了自己的風(fēng)采并表達(dá)了就職意向，希望能通過自身的努力，有機(jī)會為杭州園林美麗中國生態(tài)建設(shè)系統(tǒng)服務(wù)供應(yīng)商的美好愿景貢獻(xiàn)自己的力量！
杭州園林作為一家行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)，始終堅持“以人為本“的管理理念，時刻做足人才儲備，不斷培養(yǎng)新人，保證企業(yè)人才的持續(xù)供應(yīng)。
復(fù)試會現(xiàn)場
